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CONVOCATORIAS › MUNICIPALIDAD DE SURCO

CONVOCATORIA PRÁCTICAS MUNICIPALIDAD DE SURCO: Para Administración, Recursos Humanos, Trabajo Social CONVOCATORIA VIGENTE.

La oferta esta vigente hasta el 12/08/2021 Compartir en: Facebook Whatsapp Linkedin Twitter Messenger

RESUMEN DE LA CONVOCATORIA:

Organización: MUNICIPALIDAD DE SURCO

Tipo de contrato: PRACTICAS

Lugar de labores: Lima

Remuneración: S/. 1200 Soles

Hay indexempleoss para: Egresados Universitarios

Estudios/Oficios requeridos: Administración, Recursos Humanos, Trabajo Social

Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada indexempleos a continuación.

indexempleosS DE TRABAJO OFERTADOS:

Practicante de Trabajo Social Vacantes: 1

Modalidad: Profesional

Pueden postular: Constancia de egresado de un centro de estudios superior de Trabajo Social

Principales funciones a desarrollar:

» Apoyo en planificar, organizar, dirigir y controlar el desarrollo de las actividades de Bienestar Social dirigidas a los servidores de la Entidad.

» Apoyo en realizar gestiones y seguimiento de expedientes ante ESSALUD, canjes, subsidios, lactancias e inscripciones (derechohabientes, actualizaciones, latencias).

» Apoyo en la elaboración de informes, memorándums, circulares, cartas u oficios de Trabajo Social, para la aprobación de la Subgerencia.

» Apoyo en brindar el soporte de atención y orientación permanente al servidor.

» Apoyo en la revisión y reporte de descansos médicos para la justificación de las faltas por temas de salud.

» Apoyo en la elaboración y aplicación de encuestas sobre las campañas realizadas a favor de los servidores.

» Apoyo en realizar visitas hospitalarias, domiciliarias e institucionales para la atención de diferentes gestiones en apoyo al servidor.

» Apoyo en la atención y seguimiento de accidentes (accidentes de trabajo, accidente común) y enferme des para que el servidor sea atendido con el respectivo seguro de salud.

» Apoyo en organizar ejecutar y hacer seguimiento de las atenciones relacionadas al bienestar del personal y sus familiares de ser el caso, de acuerdo a las indicaciones de la subgerencia.

» Apoyo en la prestación de servicios asistenciales al personal de la municipalidad en cualquiera de sus sedes.

» Apoyo en motivar la participación de los trabajadores en las actividades que permitan mejorar sus condiciones de trabajo y calidad de vida. Subvención económica: S/. 1,200.00 Soles

Prácticas para: Subgerencia de Gestión del Talento Humano

Fechas para postular: 12 de agosto del 2021

¿Cómo postular? Los interesados, deberán presentar vía correo electrónico,[email protected], En un soloarchivo PDF el (Anexo N°04), Ficha Resumen Curricular,Anexo N° 5, Currículum Vitae (foliado y documentado), CopiaDNI (escaneado)

Descarga aquí Bases(convocatoria completa y cronograma)

Practicante de Recursos Humanos, Administración Vacantes: 1

Modalidad: Profesional

Pueden postular: Constancia de egresado de un centro de estudios superior de Recursos Humanos y/o Administración

Principales funciones a desarrollar:

» Apoyar en el proceso del Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC), realizando contacto con todas las unidades orgánicas de la entidad.

» Apoyar en la ejecución del Plan de Desarrollo de Personas PDP de la entidad, desde el apoyo logístico, coordinación con los proveedores, proceso de matrícula, registro de formatos de compromiso de los servidores, registro de asistencia, registro de encuestas de satisfacción, evaluaciones de eficacia de capacitación y generación de indicadores.

» Apoyar al encargado de Capacitación y Desarrollo de Personas en el proceso de evaluación de la capacitación.

» Apoyar en el proceso de Gestión del Rendimiento en la entidad, realizando reportes de seguimiento, orientación de servidores y manejo de evidencias de los participantes.

» Apoyar en las campañas de comunicación interna de los procesos de Desarrollo de Personas y Gestión del Rendimiento, coordinando con el área de Prensa de la entidad el diseño de los recursos de comunicación (flyers, videos, activaciones) y apoyando en la ejecución del plan proindexempleos.

» Apoyar en otras labores que se requiera en la Subgerencia de Gestión del Talento Humano.

» Proponer iniciativas de mejora continua de los procesos en los que brinda soporteSubvención económica: S/. 1,200.00 Soles

Prácticas para: Subgerencia de Gestión del Talento Humano

Fechas para postular: 12 de agosto del 2021

¿Cómo postular? Los interesados, deberán presentar vía correo electrónico,[email protected], En un soloarchivo PDF el (Anexo N°04), Ficha Resumen Curricular,Anexo N° 5, Currículum Vitae (foliado y documentado), CopiaDNI (escaneado)

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